Systemisches Personalmanagement 

Die Studierenden erhalten das nötige Wissen, um geeignete Rahmenbedingungen für eine systemisch orientierte Organisation auszugestalten. Dabei werden Human Resources-relevante Fachgebiete kombiniert mit Fächern aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Arbeitsrecht und Coaching, ergänzt um interkulturelle Aspekte. Die Studierenden werden befähigt, personalrelevante Prozesse zu gestalten, steuern und die Unternehmensstrategie und Innovationsprozesse umzusetzen. Studienort: Hochschule Heilbronn, Campus Schwäbisch Hall. Start vorbehaltlich der Genehmigung durch das MWK im Rahmen des Projektes „Initiativen zum Ausbau berufsbegleitender Masterangebote“.